關于印發《深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則》的通知

　　                                  深職黨字〔2010〕10號

學校各單位：

　　 《深圳職業技(ji)術(shu)學院教職工代(dai)表大會(hui)(hui)(hui)工作(zuo)細(xi)則》已經(jing)學校第四屆(jie)教代(dai)會(hui)(hui)(hui)暨第五屆(jie)工代(dai)會(hui)(hui)(hui)第二次會(hui)(hui)(hui)議通過、學校批準，現予印發。請遵(zun)照執(zhi)行。

                                                          　　  二(er)○一(yi)○年一(yi)月二(er)十日

 

深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則

第一章 總  則

　　第一條  為進(jin)一步(bu)完善(shan)我(wo)校(xiao)教代(dai)會制度(du)建設，推動學(xue)校(xiao)民(min)主治校(xiao)、民(min)主管理，依(yi)據《中華人(ren)民(min)共(gong)和(he)國工(gong)會法(fa)》、《中華人(ren)民(min)共(gong)和(he)國高(gao)等教育法(fa)》、《高(gao)等學(xue)校(xiao)教職工(gong)代(dai)表大會暫行條例(li)》及《廣(guang)東省高(gao)等學(xue)校(xiao)教職工(gong)代(dai)表大會工(gong)作規程》，結(jie)合我(wo)校(xiao)實際，制定本(ben)細則。

　　第二條  教代會的性質和地位

　　教(jiao)代會(hui)制度(du)是學校管(guan)(guan)理(li)體制的重要(yao)組成部分，是黨委領導下，教(jiao)職工(gong)依法行使民(min)(min)主(zhu)(zhu)權利，實行民(min)(min)主(zhu)(zhu)管(guan)(guan)理(li)、民(min)(min)主(zhu)(zhu)監督的基本制度(du)和形(xing)式(shi)，也是學校領導廣泛聽取(qu)教(jiao)職工(gong)意見，促進決(jue)策科學化(hua)、民(min)(min)主(zhu)(zhu)化(hua)的重要(yao)渠道(dao)。

　　第三條  教代會(hui)的職權

　　聽取(qu)討論(lun)校長的(de)行政工(gong)(gong)作(zuo)報告(gao)，對學校的(de)辦學指(zhi)導思想、發(fa)展(zhan)(zhan)規劃、重大改(gai)革方(fang)案、財務(wu)工(gong)(gong)作(zuo)報告(gao)及(ji)其它有關學校發(fa)展(zhan)(zhan)的(de)重大問題提出(chu)意見和建(jian)議；討論(lun)通(tong)過學校提出(chu)的(de)校內教(jiao)職工(gong)(gong)聘任、獎(jiang)勵、分配(pei)改(gai)革的(de)原(yuan)則(ze)、辦法及(ji)其他(ta)(ta)與教(jiao)職工(gong)(gong)權益有關的(de)重要規章制度，以(yi)及(ji)其他(ta)(ta)有關教(jiao)職工(gong)(gong)生活福利的(de)事項。

　　教代會在(zai)校黨委(wei)的(de)領導(dao)下行(xing)使(shi)職權，要尊(zun)重和(he)支持校長(chang)及行(xing)政(zheng)系統行(xing)使(shi)其職權，同時(shi)對行(xing)政(zheng)部門的(de)有(you)關工作進(jin)行(xing)民主監(jian)督。

　　第四條  校(xiao)黨委(wei)、行(xing)政和工(gong)會在學校(xiao)教代會制度建設中的責任

　　（一）校黨委領導教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)作(zuo)。黨委要保證全(quan)心全(quan)意(yi)依靠教(jiao)(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)辦(ban)好(hao)學校方(fang)針的(de)(de)(de)貫(guan)徹落實；教(jiao)(jiao)(jiao)育各(ge)級干部增強民(min)主(zhu)(zhu)意(yi)識，研究教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)作(zuo)，協調、解決(jue)教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)作(zuo)中(zhong)出(chu)現的(de)(de)(de)各(ge)種(zhong)問題，為教(jiao)(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)參(can)與民(min)主(zhu)(zhu)決(jue)策、民(min)主(zhu)(zhu)管理和民(min)主(zhu)(zhu)監督創(chuang)造良好(hao)的(de)(de)(de)條件。黨委要支持教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)(hui)(hui)在《高等學校教(jiao)(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)代(dai)表大會(hui)(hui)(hui)暫行條例》規(gui)定的(de)(de)(de)職責(ze)范圍內開(kai)展工(gong)(gong)作(zuo)。

　　（二）校長要支持和保(bao)證教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)在其職權(quan)范(fan)圍(wei)內行使職權(quan)。在年度教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)議(yi)上向(xiang)代(dai)表們報告(gao)工作，認真聽(ting)取意見和建(jian)議(yi)；落實教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)在其職權(quan)范(fan)圍(wei)內作出的決定(ding)、決議(yi)，責(ze)成(cheng)有關(guan)部門認真處理好教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)征集的提(ti)案(an)，自(zi)覺接受(shou)教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)的監督，為學校民(min)主(zhu)管理創造良好的環境(jing)。

　　（三(san)）工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)要積極配合協(xie)助教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)并(bing)承擔(dan)有(you)關具體任務(wu)。教(jiao)育教(jiao)職工(gong)(gong)(gong)在校黨委和行(xing)政領導下，積極參(can)與(yu)學校的(de)(de)改革，緊(jin)緊(jin)圍(wei)繞黨的(de)(de)教(jiao)育方針、學校的(de)(de)根本任務(wu)和中(zhong)心工(gong)(gong)(gong)作(zuo)獻計獻策(ce)；參(can)與(yu)教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)(hui)的(de)(de)籌(chou)備(bei)及閉會(hui)(hui)(hui)(hui)期(qi)間的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)，認(ren)真組織教(jiao)職工(gong)(gong)(gong)代表在其職權范(fan)圍(wei)內，落(luo)實教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)(hui)的(de)(de)各項要求，充分發揮教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)(hui)的(de)(de)民(min)主決(jue)策(ce)、民(min)主管(guan)理、民(min)主監督作(zuo)用(yong)；及時將大會(hui)(hui)(hui)(hui)的(de)(de)情況通(tong)報教(jiao)職工(gong)(gong)(gong)。

第二章 教職工代表

　　第五條  教(jiao)職(zhi)工代表的產生(sheng)辦(ban)法

　　（一(yi)）凡依法享有(you)政治權利的(de)(de)我校在職教(jiao)職工在教(jiao)職工代(dai)表的(de)(de)選舉(ju)中均(jun)有(you)選舉(ju)權和被選舉(ju)權。教(jiao)職工代(dai)表應(ying)具備履行代(dai)表職責的(de)(de)素質和能力。

　　（二）教(jiao)職(zhi)工(gong)代(dai)表(biao)的(de)名(ming)(ming)額(e)由(you)學校按相(xiang)應比(bi)例分配，所(suo)在(zai)(zai)單位(wei)（部(bu)(bu)門）分工(gong)會根據代(dai)表(biao)條件(jian)及名(ming)(ming)額(e)，在(zai)(zai)廣(guang)泛征求教(jiao)職(zhi)工(gong)意見的(de)基(ji)礎上，提出(chu)(chu)代(dai)表(biao)候(hou)(hou)選(xuan)(xuan)人(ren)，報本單位(wei)（部(bu)(bu)門）黨委（總支(zhi)、支(zhi)部(bu)(bu)）審批(pi)后(hou)，召開選(xuan)(xuan)舉(ju)大會以無記名(ming)(ming)投票(piao)方式(shi)差額(e)選(xuan)(xuan)舉(ju)產生，實到人(ren)數(shu)(shu)(shu)應超過應到人(ren)數(shu)(shu)(shu)的(de)80%。代(dai)表(biao)候(hou)(hou)選(xuan)(xuan)人(ren)必(bi)須超過半數(shu)(shu)(shu)選(xuan)(xuan)票(piao)始(shi)得當選(xuan)(xuan)；選(xuan)(xuan)票(piao)相(xiang)等(deng)者(zhe)重新投票(piao)確定；應選(xuan)(xuan)代(dai)表(biao)由(you)于代(dai)表(biao)候(hou)(hou)選(xuan)(xuan)人(ren)未過半數(shu)(shu)(shu)選(xuan)(xuan)票(piao)出(chu)(chu)現缺額(e)，不足的(de)名(ming)(ming)額(e)，可另(ling)行選(xuan)(xuan)舉(ju)。

　　（三(san)）代(dai)表(biao)的(de)(de)構(gou)成既要(yao)體(ti)現代(dai)表(biao)面的(de)(de)合理性，又要(yao)體(ti)現學校以教學科(ke)研(yan)為主的(de)(de)特點(dian)，教師代(dai)表(biao)應占(zhan)代(dai)表(biao)總數的(de)(de)60%以上。女代(dai)表(biao)不能低(di)于30%。教代(dai)會代(dai)表(biao)任(ren)期4年，可連選(xuan)連任(ren)。

　　第六條  教職(zhi)工代(dai)表的資格(ge)的調整、撤(che)換與增補

　　（一(yi)）教(jiao)職工代表如有下列情況之一(yi)，應對其代表資格進行調整：

　　1.教職工代表在任期內調(diao)(diao)離本校，其(qi)代表資格自行取消(xiao)。學校內部調(diao)(diao)動(dong)一般(ban)應予保留。

　　2.教職工代(dai)表離、退(tui)休后(hou)，其代(dai)表資(zi)格即行停止(zhi)。

　　3.教職工代表(biao)被開(kai)除公職的，其代表(biao)資格(ge)自被開(kai)除之日起即行停止。

　　教職工代表(biao)出現上(shang)述情(qing)況的應由原(yuan)選舉單位報學校教代會主席團備(bei)案。

　　4.教(jiao)職工代(dai)表失去群眾信任的(de)，由原(yuan)選(xuan)舉單位向校教(jiao)代(dai)會主席(xi)團提出撤(che)銷其(qi)代(dai)表資(zi)格(ge)的(de)申請，經同意后，由原(yuan)選(xuan)舉單位進行重新選(xuan)舉。

　　（二）教職(zhi)工代(dai)表的(de)增補與更換

　　因(yin)各種原(yuan)因(yin)造成教職(zhi)工(gong)代表缺額時，按照缺額數和代表性進行(xing)補選(xuan)，其程序是：

　　1.原選舉單位向校教代(dai)會主(zhu)席團提出申請。

　　2.經教(jiao)代會主席(xi)團研究同意后(hou)(hou)，原選(xuan)舉(ju)單位(wei)按照選(xuan)舉(ju)程序進(jin)行選(xuan)舉(ju)，并將(jiang)選(xuan)舉(ju)結(jie)果上報(bao)，審查同意后(hou)(hou)，填寫(xie)教(jiao)職工(gong)代表登記表。

　　3.下次教職工代(dai)表大會上報告(gao)有關增補及(ji)更換(huan)情況。

　　第七條  教職(zhi)工(gong)代表的職(zhi)責(ze)

　　（一(yi)）按照有(you)關規定，提交教代(dai)會(hui)提案和意見，并對提案處理答復工作(zuo)情況作(zuo)出(chu)評價。

　　（二）對教職工(gong)代表大(da)會的主(zhu)題、議(yi)程安排、有關選舉的候選人建議(yi)名單等發表意見、提出(chu)建議(yi)。

　　（三）討論或審(shen)議(yi)教職工代表大(da)會(hui)有(you)關工作(zuo)報告(gao)，審(shen)議(yi)通過大(da)會(hui)有(you)關決(jue)議(yi)決(jue)定，參加大(da)會(hui)各項選舉。

　　（四）參加代表組（團）活動(dong)和(he)教(jiao)代會(hui)主(zhu)席團通知的民主(zhu)評議、民主(zhu)推薦、民主(zhu)監督(du)等(deng)活動(dong)。

　　（五）密切聯(lian)系群眾，依法維護教(jiao)職工(gong)(gong)權益(yi)。及時了(le)解(jie)和(he)反映(ying)教(jiao)職工(gong)(gong)的訴求，并提(ti)出建議協助解(jie)決。

　　（六(liu)）參與和(he)促進(jin)校務公開(kai)工(gong)作(zuo)(zuo)，就教職(zhi)工(gong)代表大會(hui)的報告、決(jue)議(yi)決(jue)定和(he)學校重大決(jue)策(ce)等(deng)對(dui)群(qun)眾進(jin)行(xing)傳(chuan)達宣(xuan)傳(chuan)解釋引導工(gong)作(zuo)(zuo)。

　　第八條  特(te)邀(yao)代(dai)(dai)表(biao)和列席(xi)代(dai)(dai)表(biao)

　　教職(zhi)(zhi)工代(dai)(dai)表(biao)大會邀(yao)請校內(nei)有關(guan)職(zhi)(zhi)能(neng)部門領導和(he)離退休人員、民主黨派等方面人員作為特邀(yao)代(dai)(dai)表(biao)或列席代(dai)(dai)表(biao)參(can)加(jia)會議。特邀(yao)代(dai)(dai)表(biao)、列席代(dai)(dai)表(biao)無(wu)選舉權(quan)和(he)表(biao)決權(quan)，可(ke)按(an)所(suo)在單位參(can)加(jia)代(dai)(dai)表(biao)組討論，提(ti)出意見和(he)建議。

第三章   教代會的籌備與召開

　　第九條  教代(dai)會會議的籌備

　　（一）教職工代表大會(hui)每屆4年，每學年至少召開(kai)一次全(quan)體會(hui)議(yi)。全(quan)體會(hui)議(yi)須(xu)有三分(fen)之二以上(shang)的代表出(chu)席方能召開(kai)。

　　（二）教(jiao)代會(hui)(hui)會(hui)(hui)議(yi)的籌備在校黨委的領(ling)導下進(jin)行，由(you)教(jiao)代會(hui)(hui)主席團及校工會(hui)(hui)委員會(hui)(hui)負責大(da)會(hui)(hui)的具(ju)體(ti)籌備工作。根據需(xu)要可設(she)立(li)若干工作小(xiao)組承擔具(ju)體(ti)任務。籌備工作主要有：

　　1．換屆時，制定會議(yi)正式(shi)代(dai)表(biao)(biao)、特邀代(dai)表(biao)(biao)、列席(xi)代(dai)表(biao)(biao)的名(ming)額分(fen)配、選舉(ju)辦法、代(dai)表(biao)(biao)分(fen)組等方案。代(dai)表(biao)(biao)產生后(hou)，對(dui)代(dai)表(biao)(biao)資(zi)格進行審查，并公布代(dai)表(biao)(biao)名(ming)單(dan)。

　　2．提出大會主(zhu)席團推薦(jian)名單(dan)和選舉(ju)辦法。

　　3．征集(ji)大會提(ti)案(an)，并(bing)對提(ti)案(an)進(jin)行歸納(na)、整理、審(shen)查、立案(an)。

　　4．校(xiao)工會委(wei)員會在充分聽取教職(zhi)工意(yi)見(jian)的基礎上對大會議題提出初(chu)步意(yi)見(jian)，在征求學校(xiao)黨(dang)委(wei)和行政領導的意(yi)見(jian)后，報教代會主席團(tuan)通過。

　　5．有(you)關(guan)方面將須提交代表大會(hui)討論、審(shen)議、通過(guo)或者決定(ding)的文件在會(hui)前一周左右印發給教(jiao)職(zhi)工代表，在廣泛(fan)征求代表意(yi)見的基礎上進行修(xiu)改完善，再交校工會(hui)。

　　6．提出專門工作委員會組成(cheng)方案(an)（換屆時）。

　　7．擬(ni)定大會日程(cheng)、議(yi)程(cheng)。

　　8．做(zuo)好會(hui)議的其他(ta)準備工(gong)作。

　　9．教代會主席團負責(ze)人向黨委(wei)報告教代會籌(chou)備工(gong)作情(qing)況(kuang)。

　　10．由黨委下發召(zhao)開教代會的通知。

　　第十條  教代會(hui)的提案

　　教(jiao)代會提案(an)(an)(an)是教(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)代表就(jiu)學校改(gai)革(ge)發展、管理、教(jiao)學科研工(gong)(gong)作、規章制(zhi)度、人事分配制(zhi)度改(gai)革(ge)方案(an)(an)(an)、生(sheng)活(huo)福利、教(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)隊伍建(jian)設等方面提出的(de)議案(an)(an)(an)。

　　（一）提案的(de)征集

　　1．教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)會(hui)(hui)(hui)議召(zhao)開前(qian)一(yi)個月左右(you)，由教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)提(ti)案(an)工(gong)作委員會(hui)(hui)(hui)發出征集(ji)提(ti)案(an)通知，并(bing)將提(ti)案(an)表(biao)(biao)提(ti)供給全體教(jiao)職(zhi)工(gong)代表(biao)(biao)。

　　2．教職工代表在(zai)廣泛聽取教職工意見的基礎上(shang)，填(tian)寫提(ti)案(an)表交提(ti)案(an)工作(zuo)委員會。提(ti)案(an)應一(yi)事一(yi)案(an)。提(ti)案(an)由一(yi)人(ren)(ren)提(ti)出后(hou)，須有(you)三人(ren)(ren)以上(shang)（含三人(ren)(ren)）附議（提(ti)出人(ren)(ren)和附議人(ren)(ren)均須為(wei)正式代表）。

　　3．接(jie)受提案的截止日期為會(hui)議召開(kai)后第五天。

　　（二(er)）提案的審(shen)查、立案

　　1．提案(an)工(gong)作(zuo)委員會(hui)收到教(jiao)職工(gong)代表提案(an)后，應(ying)及時進行審(shen)查(cha)、登(deng)記、分類、整理。內容相同的進行并案(an)處理。原提案(an)人作(zuo)為共同提案(an)人。

　　2．提案工作委(wei)員(yuan)會對提案進行立案。

　　立案原則是：

　　（1）符合黨(dang)和國(guo)家的(de)方針(zhen)、政策(ce)、法律法規的(de)有關規定；

　　（2）屬(shu)于(yu)學(xue)校行政職(zhi)權范圍內能(neng)處(chu)理(li)的(de)問題；

　　（3）符合學校實(shi)際且具有實(shi)際價值或作用。

　　3．經審查立案后的(de)提案，都要填寫提案處理表。凡未立案的(de)提案，應作為意見轉有(you)關部門處理，并告(gao)知(zhi)提案人(ren)。

　　（三）提(ti)案的辦理

　　1．提(ti)案工作委員會(hui)將提(ti)案處理表送交分管(guan)校領(ling)導。

　　2．分管校(xiao)領導召開有(you)關會議或作批示，將提案逐條落實到承辦部門。

　　3．承(cheng)辦(ban)部門根據提(ti)案提(ti)出的(de)問題制定實施方案（定時間、定人、定任務）。不能(neng)落實的(de)說明(ming)原(yuan)因(yin)。

　　4．分管校領導對(dui)承辦(ban)部門的實(shi)施方案進行(xing)審核。

　　5．承辦部門按(an)實施方案進行落實。

　　（四(si)）提案的檢查與反饋

　　1．提案工(gong)作委員(yuan)會對提案的處理情況進行檢查(cha)、督促。

　　2．向提案(an)人送交(jiao)提案(an)辦理結果并(bing)征求(qiu)提案(an)人的(de)意(yi)見。

　　3．提(ti)案工(gong)作委員會(hui)在教代會(hui)會(hui)議上(shang)報告(gao)上(shang)次教代會(hui)提(ti)案的落實情況(kuang)。

　　第十一條  教代(dai)會(hui)會(hui)議主要議程

　　（一）校長作學(xue)校行政工作報(bao)告。

　　（二）必要(yao)時，學校(xiao)行政(zheng)有關負責(ze)人(ren)作專題報告。

　　（三(san)）教代會(hui)(hui)主席團負責人作教代會(hui)(hui)工作報告。

　　（四(si)）主席(xi)團(tuan)負(fu)責(ze)人(ren)就教代會(hui)閉會(hui)期間，召開主席(xi)團(tuan)會(hui)議所決定的(de)教代會(hui)職權范圍內(nei)的(de)問題(ti)，向大會(hui)作(zuo)出(chu)說明(ming)，提請大會(hui)確認。

　　（五）以(yi)代表組（團）為(wei)單(dan)位，就會議報告、決議決定進行(xing)討論、審議。

　　（六(liu)）換屆(jie)時，按(an)選舉(ju)辦法選舉(ju)教代(dai)會領導機構(gou)和工作機構(gou)；對(dui)決議、決定(ding)進行表決，并宣布選舉(ju)或表決結果。

第四章  教代會的組織領導機構與工作機構

　　第十二條  換屆大會期間(jian)的領(ling)導機構

　　教代會(hui)大(da)會(hui)主(zhu)席團是換屆大(da)會(hui)的領(ling)導機構(gou)，在(zai)黨(dang)委領(ling)導下(xia)開展工(gong)作。主(zhu)席團堅持民主(zhu)集中(zhong)制(zhi)，實(shi)行集體領(ling)導。

　　（一）主席團的職責

　　1．審議大(da)會議題(ti)，并提(ti)請(qing)大(da)會通過。

　　2．組織(zhi)、主持會議。

　　3．聽取和討論各(ge)(ge)代表(biao)組對各(ge)(ge)項議案的審議意(yi)見。對議案進行(xing)修改。

　　4．草擬大會(hui)決(jue)議和(he)決(jue)定。

　　5．處理(li)大會期間其(qi)它重要(yao)問題。

　　（二）主席團(tuan)成員的產(chan)生

　　1．每次換屆前，由本屆教代(dai)(dai)會(hui)主(zhu)席團(tuan)(tuan)根據《高等(deng)學(xue)校教職工代(dai)(dai)表大會(hui)暫行(xing)條例》的要(yao)求(qiu)和實(shi)際需(xu)要(yao)提出下屆主(zhu)席團(tuan)(tuan)人(ren)數(shu)、構(gou)成比例、建(jian)議人(ren)選(xuan)等(deng)，報黨委(wei)審(shen)查。主(zhu)席團(tuan)(tuan)成員(yuan)中應有學(xue)校黨、政、工、團(tuan)(tuan)主(zhu)要(yao)領導和教師及其他代(dai)(dai)表性(xing)人(ren)員(yuan)。主(zhu)席團(tuan)(tuan)成員(yuan)必須(xu)是教代(dai)(dai)會(hui)正式代(dai)(dai)表。

　　2．將主席團組成人(ren)員(yuan)推薦名單提(ti)交教代會預備會議通過(guo)。

　　3．根據需要可以(yi)設秘書長(chang)1人(ren)、副秘書長(chang)若干人(ren)。秘書長(chang)一般由工會(hui)負責人(ren)擔任。

　　第十三條  教代會專門工(gong)作委員會

　　專(zhuan)門(men)工作委員會(hui)(hui)是在教(jiao)代會(hui)(hui)領導下，處理教(jiao)代會(hui)(hui)專(zhuan)門(men)業務(wu)的工作機構。

　　（一）專門工作(zuo)委(wei)員會機(ji)構設置

　　根(gen)據教代(dai)會(hui)(hui)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的需要(yao)，可(ke)設(she)提案審理工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)會(hui)(hui)、生活福利(li)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)會(hui)(hui)、教職工(gong)素質(zhi)建設(she)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)會(hui)(hui)、民主管(guan)理與監督工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)會(hui)(hui)、勞動(dong)爭議調解工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)會(hui)(hui)等常設(she)性專門工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)會(hui)(hui)。

　　（二(er)）專(zhuan)門工作委員會人員組成

　　專門(men)(men)工(gong)作委(wei)員(yuan)會由(you)5—7人(ren)組成（民主(zhu)(zhu)管理與監察委(wei)員(yuan)會除外），設主(zhu)(zhu)任(ren)1人(ren)。專門(men)(men)工(gong)作委(wei)員(yuan)會主(zhu)(zhu)任(ren)應由(you)工(gong)會委(wei)員(yuan)擔任(ren)。

　　（三）專門工(gong)作委員(yuan)會機構及成員(yuan)的產生

　　1．校工會(hui)根據教代會(hui)授權提出專門(men)工作(zuo)委(wei)員會(hui)機構設置、組(zu)成方案與行政進行協商，報黨(dang)委(wei)審(shen)定。

　　2．提交教代會全體會議通過。

　　3．各專門(men)工(gong)作委員會(hui)召開會(hui)議，推選主任人選。

　　4．制定各(ge)專門工作(zuo)委員(yuan)會工作(zuo)制度。

　　（四）專(zhuan)門(men)工作委員會(hui)職責

　　1．提案審理工(gong)作(zuo)委(wei)員會(hui)

　　主要工作職責：

　　（1）積極征集提案(an)，認真審議、準確立案(an)并向主管校領導報(bao)告；

　　（2）及時將提案(an)轉送有(you)關領導和職能(neng)部門；

　　（3）監督提案的處理、答復工作；

　　（4）根據提(ti)案中(zhong)提(ti)出(chu)的(de)帶有普遍(bian)性(xing)和(he)重(zhong)大的(de)問題及時向學校領(ling)導(dao)反映并提(ti)出(chu)建(jian)議。

　　2．生活福利工作委(wei)員會(hui)

　　主要工作職責：

　　（1）對學(xue)校解決教職工住房、交通的有(you)關辦法(fa)進(jin)行審議并在實施過程中進(jin)行監督；

　　（2）對學校出(chu)臺(tai)的涉及教(jiao)職工利益的服(fu)務項目(mu)及收費標準進(jin)行審議；

　　（3）就(jiu)教職(zhi)工生活福利的有關(guan)問題向學校提(ti)出(chu)意見(jian)和建議。

　　3．教(jiao)職工素質(zhi)建設工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）配合學(xue)(xue)校教學(xue)(xue)、科(ke)研等(deng)工作，開展教書育(yu)人(ren)、管理育(yu)人(ren)、服務(wu)育(yu)人(ren)活動(dong)，促進教職工隊伍整體素(su)質(zhi)的提(ti)高；

　　（2）通過樹立和宣傳先進典型(xing)，推廣經驗，促進教職工學風、教風及(ji)職業道德建(jian)設；

　　（3）通(tong)過組(zu)織(zhi)教(jiao)(jiao)師(shi)社會(hui)實(shi)踐、崗位(wei)培訓和教(jiao)(jiao)學、科研、管理等(deng)方(fang)面技術、業務競賽，提高教(jiao)(jiao)職工(gong)思想政治素(su)質(zhi)和業務素(su)質(zhi)。

　　4．勞動爭(zheng)議調解工(gong)作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）接受教職工(gong)因學校或單位執(zhi)行有關工(gong)資福利、勞動保(bao)護等(deng)規定發生爭議的調解(jie)；

　　（2）接受教(jiao)職工因(yin)履行勞動合(he)同發生的勞動爭議的調解；

　　（3）接受因學校開除、除名、辭(ci)退(tui)和教職(zhi)工辭(ci)職(zhi)、自動離(li)職(zhi)發生爭議的調解。

　　5．民主(zhu)管理(li)與監(jian)督工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）行政管理督察組(zu)工作(zuo)職(zhi)責

　　①參(can)與對(dui)學校發(fa)展(zhan)規劃、改革方案、隊伍建(jian)設等重大問題(ti)進行討論(lun)，并提出意見和建(jian)議。

　　②參與對學校和(he)職能(neng)部門執行(xing)教代會(hui)有關決(jue)議、決(jue)定的情(qing)況(kuang)進行(xing)監督，并向教代會(hui)代表大會(hui)通報(bao)情(qing)況(kuang)。

　　③參與對學校行政和有關部門(men)擬(ni)提交教代會代表大會討論(lun)、審議或批準的報告、文件等進行討論(lun)，并提出(chu)意(yi)見和建議。

　　④檢(jian)查督促有關職能部門(men)貫徹(che)執行教代(dai)會(hui)有關本業務工作的決議。

　　（2）教(jiao)學、科研督察組工作職責

　　①參與聽取(qu)教(jiao)務處(chu)、科研處(chu)、學生(sheng)處(chu)、督導室的工作計劃和工作總結，并提出意見和建議。

　　②參(can)與討論和審議學校的學科建(jian)設(she)規劃和教學、科研改革方案，并(bing)提(ti)出意見和建(jian)議。

　　③檢查督(du)促有關職能部門(men)貫徹執行(xing)教代會有關本業務(wu)工作的決議(yi)。

　　（3）基建、財務督(du)察組工作職責

　　①參與聽取學校后勤辦、基(ji)建辦、計(ji)財處等有關部門(men)的(de)工(gong)作計(ji)劃和工(gong)作總結，并提出意(yi)見和建議(yi)。

　　②參與討(tao)論和(he)審(shen)議學校基建項(xiang)(xiang)目、維修(xiu)項(xiang)(xiang)目、零星采購，并提出意見和(he)建議。

　　③參與討論學校后勤公司改革方案，并提出意見和建議。

　　④參與討(tao)論和審議(yi)學校(xiao)年(nian)度(du)財務預(yu)算、創收資金分(fen)配(pei)方案，并提出意見和建議(yi)。

　　第十四條  各專門工作(zuo)委員會還(huan)應(ying)辦理教代會交辦的(de)其(qi)他工作(zuo)，并保持與(yu)學校有(you)關(guan)行政業務部(bu)門的(de)經常性聯系，參與(yu)重大問題(ti)的(de)討(tao)論(lun)、建(jian)議。

　　第十五條  每屆專門工作委(wei)員會(hui)職責行使至下屆教代會(hui)專門工作委(wei)員會(hui)產生為止(zhi)。

第五章  附  則

　　第十六條  本工作細則自頒布之(zhi)日(ri)起施(shi)行。