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深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）

發布：2016-09-28

深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）

深職院〔2015〕154號

　　為加強(qiang)和(he)規范我校教職工慰問及生活困難(nan)補助工作的(de)(de)管理，體(ti)現學(xue)校對會員的(de)(de)關心(xin)和(he)關愛。本(ben)著(zhu)“重點幫扶，公(gong)開透明，專款專用”的(de)(de)原則。結合(he)我校實際，制訂(ding)本(ben)辦法(fa)。

　　一、日(ri)常慰問(wen)及困(kun)難補助范圍

　　（一(yi)）患重大疾病的在編教職工；

　　（二(er)）患慢性病且病休(xiu)在半年以上的教職工；

　　（三）患疾(ji)病實施一般(ban)手術的(de)教職工；

　　（四）直系(xi)親屬亡(wang)故的教職工；

　　（五）患一般疾病住院(yuan)的(de)在職工；

　　（六）符合計生政策的(de)分娩女教職工。

　　二、日常慰問

　　（一）補助標準

　　1.患(huan)重大疾病的教職(zhi)工，補助5000元；

　　2.患(huan)慢性病且病休在半(ban)年(nian)以上的教職工，補助3000元(yuan)；

　　3.患疾病(bing)實施一般手術的教職(zhi)工，補助2000元；

　　4.直系親屬(shu)亡故(gu)的教(jiao)職工，補助2000元；

　　5.患一般疾病住院(yuan)的(de)教職工，補助1000元；

　　6.分娩的(de)女教職(zhi)工，補助1000元。

　　（二）報賬要求

　　1.上述(shu)1、2、3項困(kun)難(nan)補助(zhu)由申請人(ren)或所在分(fen)工會委(wei)派(pai)專人(ren)到數(shu)字(zi)化(hua)校園辦事(shi)指南中(zhong)下載(zai)并填寫《深圳(zhen)職業技術學院工會會員困(kun)難(nan)補助(zhu)申請表》，申請人(ren)簽(qian)名(ming)（可事(shi)后(hou)補簽(qian)）后(hou)，分(fen)工會主(zhu)席簽(qian)字(zi)報校工會委(wei)員會審批；

　　2.上(shang)述(shu)第4項(xiang)，由(you)校工會負責(ze)人(ren)或工會工作人(ren)員請款送至相關教職工，事后填表登記；

　　3.上(shang)述第5、6項(xiang)，患(huan)病住院及分娩的教職工，由所在(zai)分工會購買禮品慰(wei)問。憑(ping)購物(wu)票(piao)據填寫報銷(xiao)單，需兩名以上(shang)證明(ming)人，分工會主(zhu)席簽字(zi)。

　　以(yi)上費(fei)用開支，由工(gong)會主席(xi)授權專職(zhi)副(fu)主席(xi)簽(qian)批到校(xiao)工(gong)會報(bao)賬。

　　三、年度困難補助申請

　　因本(ben)人(ren)或直(zhi)系親屬(shu)生(sheng)(sheng)病花費大(da)額治療(liao)費用，以(yi)及(ji)其他意外變故造成會(hui)員家庭經濟困難的，可(ke)由會(hui)員及(ji)所在分工會(hui)提(ti)出困難補助申(shen)(shen)請，學校工會(hui)將組織教(jiao)職工權益保(bao)障(zhang)與生(sheng)(sheng)活福(fu)利委員會(hui)委員集中審(shen)議(yi)并提(ti)出具體(ti)意見，報送工會(hui)主席(xi)會(hui)議(yi)審(shen)批，給予申(shen)(shen)請人(ren)相應等級困難補助。補助等級分為(wei)一等、二等、三等和四等，補助金額對應為(wei)不(bu)超過(guo)5000元、3000元、2000元和1000元。具體(ti)流(liu)程如下：

　　(一(yi))一(yi)般困難補助

　　1.每(mei)年12月初由教(jiao)職工(gong)書面申請、填寫《深圳職業技術(shu)學院工(gong)會(hui)(hui)會(hui)(hui)員困(kun)難補助申請表》交所(suo)在分工(gong)會(hui)(hui)，分工(gong)會(hui)(hui)認(ren)真審(shen)核情況(kuang)是(shi)否屬實并(bing)簽署意(yi)(yi)見(jian)，報送(song)學校(xiao)工(gong)會(hui)(hui)辦(ban)公室，集中后統(tong)一由學校(xiao)“生活福利委員會(hui)(hui)”提出具(ju)體意(yi)(yi)見(jian)，報送(song)工(gong)會(hui)(hui)主(zhu)席會(hui)(hui)議(yi)審(shen)批(pi)。

　　2.一(yi)般(ban)困難(nan)補助的發放(fang)由教代會(hui)生活福利委員會(hui)根據本辦法，原則上一(yi)年集中研(yan)究(jiu)一(yi)次，即每年年末研(yan)究(jiu)本年度的困難(nan)補助，由校工會(hui)負責發放(fang)。

　　(二)特殊情況困難(nan)補助(zhu)

　　教職工患病住院，分工會核(he)實(shi)病情為其提(ti)出申請者，報校工會主席特(te)批1000元先發補助并向生(sheng)活福利(li)委員會備案(an)，年(nian)度困難(nan)補助時，還可根據具體情況綜合考慮另行補助金額。

　　四、困難補助和慰問金(jin)的管理(li)

　　1.補(bu)(bu)助(zhu)及(ji)慰問公開(kai)。校(xiao)工會(hui)負(fu)責將困難(nan)補(bu)(bu)助(zhu)及(ji)慰問情況(kuang)，每(mei)年在分工會(hui)主席例會(hui)上給予公布。

　　2.補(bu)助及慰問金費(fei)用，原則上從工(gong)會經(jing)費(fei)列(lie)支。不足部(bu)分由學校從教職工(gong)福利費(fei)中撥付一定經(jing)費(fei)補(bu)貼。

　　五、附則

　　1.文中“重大(da)疾病”以(yi)深圳(zhen)市人(ren)力資源和社(she)會(hui)保障局(ju)的“大(da)病”種類為準。

　　2.非(fei)在(zai)編員(yuan)工參照此辦法。

　　3.本辦法經第五屆教代會暨第六屆工代會第三次會議通過后，自發布之日起施行，原《深圳職業技術學院教職工慰問及困難補助條例》同時廢止。本辦法由校工會、人事處負責解釋。

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